我们都知道，只有具备建筑劳务资质的企业才可以承接各类劳务作业。由此可见，劳务公司在建筑工程活动中占据十分重要位置。劳务施工资质的申报标准相较其他施工资质而言条件较低，企业净资产仅需200万以上即可，而且不需要配备注册建造师和职称人员，不过对技工的数量要求较高，至少要配备50人以上，因此办理劳务施工资质时要缴纳的社保费用较高，办理完资质后还要配置安全人员来办理安全生产许可证。

　　劳务施工资质和总包、专包施工资质不一样的是，它不设立资质等级，因此拿到资质后就可以一直使用，无须担心资质升级的问题。

　　现在正值资质改革时期，施工劳务资质从审批制改为备案制后，申报流程简化了很多，快至1天就能拿到资质接工程，但前提还是要企业自身满足申报标准，否则要承担后果。值得注意的是，现在通过备案制申报劳务施工资质需要在架线、石制作、油漆、混凝土、焊接、木工、砌筑、抹灰、钢筋、仮金、水暖电安装11个专业作业资质中选择两项进行备案，不再是全工种劳务施工资质。

　　虽然目前仍处于资质改革期，但施工劳务资质备案制已经逐步在全国范围内实施，具体执行方案仍然借鉴原来审批制人员相关要求，在审批上简化了许多，才会导致办理备案时间大大缩短，各地区建设主管部门已经陆续发布对于劳务资质备案的相关资料要求及提交手续，想要办理劳务资质的企业，需要提前了解，才能顺利备案成功。

　　为了便于广大劳务公司在办理资质备案时，不走弯路，小编为大家整理劳务资质备案制需要的资料及流程，仅供参考：

　　总之，目前住建部没有发布新资质标准，劳务施工企业在办理备案时，需要的资料与原来审批制相差不远，虽然使用方式一样，但需要面临动态监管，企业只有做好自身基础工作，才能应对未来的核查。

　　（本文为作者原创文章，首发地址：。已做全网原创保护，抄袭必究。图片来自网络截图和互联网。）返回搜狐，查看更多