从上世纪90年代开创时租借几间办公室起家，到如今17层“一站式”综合服务大楼——蓝天创业广场的巍然耸立；从开业时118家入驻企业，到如今注册企业超过近2万家、年税收超30亿元的经济园区。如今的蓝天经济城，慢慢的变成了 “上海经济小区的一面旗帜”，形成了互联网产业的企业、资源、人才在党建引领下的“三集聚”的规模效应。

  这背后，是蓝天经济城多年来从始至终坚持以党建为引领，不停地改进革新转型的努力。2001年，蓝天经济城从提高非公有制企业党建工作的针对性和有效性入手，形成了一套适应新形势下非公有制企业加强党建的工作机制，即“私营经济城‘十个一’党建工作法”，该“工作法”被市委组织部称之为“蓝天党建模式”，于2004年在嘉定全区推广。

  2013年，蓝天经济城开创“三层四创”学习模式，打造非公企业特色党建品牌“智慧蓝天”，将学习力转化为蓝天加快发展转型的强大动力和核心竞争力。 蓝天经济城的党建工作并没有躺在过去的成绩上停滞不前，近年来，蓝天经济城又通过“学习+创新”双引擎驱动，打造蓝天“e 2 3 4”互联网公司党建品牌，即以“e”个阵地“智汇e站”为核心、以“两个抓好”为引领、以“三层四创”为根本，将“e 2 3 4”品牌深耕蓝天互联网公司，让党的旗帜在互联网公司高高飘扬。

  “智汇e站”楼宇红吧是蓝天经济城党委全新打造的楼宇党建阵地，作为“智慧蓝天”党建品牌的延伸，“智汇e站”以习新时代中国特色社会主义思想为指引，旨在通过党建引领、资源共享、精准服务，推动园区实现高水平质量的发展。针对互联网公司人员年轻化、时间碎片化的特点，“智汇e站”楼宇红吧为其创造开放式的学习空间和24小时在线的学习平台。

  通过VR及网络技术的应用，在“智汇e站”中，园区广大党员、群众随便什么时间都能在线多人。蓝天经济城党委还充分的发挥游戏企业集聚的优势，开发制作闯关答题小游戏，通过趣味性游戏进行“四史”知识问答，寓教于乐，让广大党员在轻松的小游戏中加强政治理论学习。

  一方面是抓好“两新”组织党支部书记这个核心人物，每季度检查“两新”支部台账，每半年召开“两新”书记工作会，指导“两新”支部党建工作，促进“两新”组织规范化发展。同时建立“两新”支部书记微信群，通过工作群及时交流想法、沟通问题。

  另一方面是抓好企业青年员工这个广大群体，在开展好“三会一课一日”的基础上，坚持开展趣味楼宇运动会、足球友谊赛、匠心手作DIY等趣味性活动，进一步丰富党建活动内容，丰富楼宇企业白领业余生活，增强广大党员和青年白领的政治意识，提升党委凝聚力和向心力。

  以“每月一课”“蓝天论坛”“集中学习月”三个学习品牌分层联动，不断深化学习内容和创新学习载体；以“学习型中心组树标杆、学习型党支部创品牌、学习型党员当先锋，学习型员工争先进”四个项目为抓手，不断推动线上线下学习出实效。

  “公转带动自转”，通过区域联建、产业共建、龙头带建等方式，在蓝天经济城党委及有突出贡献的公司党组织的公转下，蓝天经济城内3000余家互联网公司中，已建立党支部的企业扎实推进党建工作，未成立党支部的企业纷纷希望加入党组织这个大家庭，互联网公司建立党支部情况逐年攀升，党建工作成效已同步显现。

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